抱歉!您的浏览器不支持flash,点击获取flash插件
集团简介下属公司经典剧目戏迷论坛星光灿烂在线调查在线下载
您的位置:首页
>>新闻荟萃>>集团资讯
演艺集团组织生活会为“打通中梗阻”发力
信息来源:宁波市演艺集团有限公司 作者:许净露 发布日期:2017-09-01 浏览次数:
字号:[ ] 色彩调节:

  为深入学习贯彻习近平总书记“撸起袖子加油干”的号召和省委、市委有关文件精神,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化以及“打通中梗阻、提升执行力”专项工作,近日,宁波市演艺集团有限公司党委下属三支部分别召开组织生活会。集团领导班子和非党中层领导干部受邀参加了三个支部的会议。

  会前,各支部均进行了认真准备,集中组织党员深入学习领会党的十八届六中全会和浙江省第十四次党代会精神,以及《准则》和《条例》等内容。每位党员还以《准则》为标杆、《条例》为戒尺,积极主动查找突出问题,认真检查剖析,形成对照检查材料,撰写个人发言提纲,为开好会议打下了良好的基础。

  会上,各支部党员均从政治合格、执行纪律合格、品德合格和发挥作用合格四个方面,积极热烈地开展批评和自我批评,“我的工作手法过于强势,有时又缺乏大局观念。”“我认为现在各子公司过于依赖集团公司,没有充分发挥主观能动性,对集团来说也造成了一定的负担。”“我下基层跟团的时间实在太少,工作不够深入。”……

  党员们还纷纷对集团公司当前工作和下一步发展规划建言献策,“全集团和子公司之间资源整合还不够充分。”“需要建立更加有效的管理方式,制定的规章制度,要不折不扣地执行才能发挥作用。”“为老演员转岗多提供平台,多创造学习的机会。”……

  一句句话语开诚布公,批评与自我批评见筋见骨,充分体现了对党、对事业、对同志、对自己高度负责的精神,起到了党组织同志之间咬耳扯袖、红脸出汗、增进团结的效果。

  集团党委书记、董事长邹建红表示,近年来,演艺集团在同志们的共同努力下,发展势头迅猛,进一步巩固了宁波专业文艺院团在全省的第一方阵地位。但是在少数部门和职工中,仍旧存在着不讲政治、不重大局,不讲担当、不重事业,不讲效能、不重服务,不讲规矩、不重形象的中梗阻问题,成为集团深化改革发展中的“痛点”、“堵点”,阻断了改革的压力和动力,消磨了改革的合力和效力。因此在业务工作异常繁忙的情况下,集团党委要求各支部开展组织生活会,就是要及时找出这些影响集团发展的“痛点”、“堵点”,以问题倒逼改革,打通改革落实“中梗阻”。

  在全程参与了各支部组织生活会后,邹建红对各支部表示肯定,并指出此次各支部的会议呈现四个特点:一是讨论内容有厚度,二是组织安排有力度,三是自我批评有深度,四是相互批评有热度。会议涉及方方面面,既严肃、客观,又体现了同志之间的和谐、关爱,对于“打通中梗阻、提升执行力”,从而切切实实全面提升演艺集团的凝聚力、战斗力有积极的推动作用。本次会议邀请非党中层干部也全程参与监督,接下去还将在全体职工中逐步展开,就是要举全集团之力,为演艺集团的发展出谋划策。

    董兰儿、石佩君、虞杰、刘蔚等非党中层干部纷纷表示,参加这样的组织生活会非常有意义,给他们上了非常生动的一课。每位党员之间互相评定,督促对方进步,党员们有则改之,无则加勉,对他们来说也是一个非常好的学习机会。今后他们也将以党员的准则约束自己,以党员的标准要求自己,为宁波文艺事业的发展担起自己的应有责任!

上一篇 下一篇
【返回顶部】 【打印本页】 【关闭窗口】
Produced By 大汉网络 大汉版通发布系统